#société

#société

Selon toi, une attention particulière à l’inclusion (égalité femmes-hommes, lutte contre les discriminations…) est-elle un apport de ta génération au monde du travail ?

Vague 167, 500 répondants, 27 septembre 2023

78%

Oui, et c'est une bonne chose

12%

Oui, et c'est une mauvaise chose

10%

Non, cela existait déjà avant

Pour aller plus loin, consulter les autres questions

#société

Qu’est-ce que tu valorises le plus dans les communications des marques ?

51%

« La transparence »

#société

Qu’est-ce qui est le plus important :

77%

« Que je sois fier/fière de moi-même »

#société

Choisis ta citation préférée :

31%

« "N'essayez pas de devenir un homme qui a du succès. Essayez de devenir un homme qui a de la valeur-" (Albert Einstein) »

#société

Le modèle de vie pro suivant est-il compatible avec l’idée que tu te fais d’une vie réussie : Je joue l’alternance : 6 mois de boulot, 6 mois de chômage.

77%

« Non »

#société

Le modèle de vie pro suivant est-il compatible avec l’idée que tu te fais d’une vie réussie : Un job alimentaire, qui permet de payer les factures et avoir beaucoup de temps libre.

53%

« Non »

#société

Le modèle de vie pro suivant est-il compatible avec l’idée que tu te fais d’une vie réussie : Du 8h-21h et un (très) gros salaire.

68%

« Non »

#société

Le modèle de vie pro suivant est-il compatible avec l’idée que tu te fais d’une vie réussie : Je cumule 2-3 boulots, parfois week-end compris.

84%

« Non »

#société

Le modèle de vie pro suivant est-il compatible avec l’idée que tu te fais d’une vie réussie : Changer de boîte tous les deux ans, vers l’inconnu !

63%

« Non »

#société

Le modèle de vie pro suivant est-il compatible avec l’idée que tu te fais d’une vie réussie : Faire carrière dans la même boîte, pas de surprise, mais un certain confort.

61%

« Oui »

#société

Dans cette liste, quel mot associes-tu le plus à la réussite ?

45%

« Bonheur »

#société

On entre dans une période intense d’événements sportifs. Quel est ton rapport aux sportifs de haut niveau ?

41%

« Je les admire mais j'ai du mal à m'identifier à eux »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : C’est important d’avoir des modèles de réussite issus de toutes les strates de la société.

42%

« Plutôt d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : La quête d’authenticité est une mode qui va passer comme les autres.

38%

« Plutôt pas d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : Les marques doivent aller encore plus loin dans la diversité des modèles mis en avant dans leurs publicités.

41%

« Plutôt d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : L’authenticité et la diversité sont des valeurs indispensables pour le monde de demain.

46%

« Plutôt d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : J’ai besoin de voir des témoignages authentiques de personnes qui ont réussi pour croire que moi aussi je peux y arriver.

39%

« Plutôt d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : Je crois qu’il existe des marques qui ont un réel impact positif sur le monde.

49%

« Plutôt d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : J’ai besoin de voir réussir des personnes issues de la diversité pour croire que moi aussi je peux y arriver.

38%

« Plutôt d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : Les marques mettent en avant des modèles qui reflètent tous types de personnes ont compris ce qu’attendait ma génération.

43%

« Plutôt d'accord »

#société

Quelle est la phrase la plus vraie pour toi ?

48%

« Je suis mon propre modèle, je suis ma propre voie »

#société

Est-ce que tu penses que ta génération devrait devenir un modèle pour les autres générations ?

40%

« Oui, pour les générations suivantes »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : Les générations précédentes ont à apprendre de ma génération.

45%

« Plutôt d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : On ne pourra pas avancer sans un vrai dialogue entre les générations.

46%

« Tout à fait d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : Ma génération est globalement bien soutenue par les générations précédentes.

40%

« Plutôt pas d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : La société ne laisse pas assez de place à ma génération.

36%

« Plutôt pas d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : Je pense que les valeurs de ma génération devraient se diffuser davantage dans la société.

47%

« Plutôt d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : Les générations plus âgées sont souvent un frein à notre progression au travail

35%

« Plutôt pas d'accord »

#société

Es-tu d’accord ou pas avec la phrase suivante : Les générations plus âgées ne comprennent pas bien les attentes de ma génération

44%

« Plutôt d'accord »

#société

Selon toi, une demande de sens dans les missions est-elle un apport de ta génération au monde du travail ?

65%

« Oui, et c'est une bonne chose »

#société

Selon toi, une exigence concernant les valeurs de l’entreprise et son engagement éthique ou environnemental est-elle un apport de ta génération au monde du travail ?

71%

« Oui, et c'est une bonne chose »

#société

Selon toi, la baisse d’engagement, de dévouement pour son entreprise est-elle un apport de ta génération au monde du travail ?

45%

« Oui, et c'est une bonne chose »

#société

Selon toi, une plus grande confiance en soi est-elle un apport de ta génération au monde du travail ?

59%

« Oui, et c'est une bonne chose »

#société

Selon toi, un rapport plus sain au travail est-il un apport de ta génération au monde du travail ?

79%

« Oui, et c'est une bonne chose »

#société

Selon toi, un meilleur équilibre vie pro – vie perso est-il un apport de ta génération au monde du travail ?

76%

« Oui, et c'est une bonne chose »

#société

Selon toi, une baisse de la hiérarchie, des relations moins formelles les éléments suivants sont-ils un apport de ta génération au monde du travail ?

63%

« Oui, et c'est une bonne chose »

#société

Selon toi, une demande de flexibilité est-elle un apport de ta génération au monde du travail ?

67%

« Oui, et c'est une bonne chose »

#société

Et selon toi, en France, peut-on réussir, quand on n’a pas grandi en France ?

62%

« Oui, mais il faut en faire plus que les autres »

#société

Et selon toi, en France, peut-on réussir, quand on vient d’une famille peu aisée ?

56%

« Oui, mais il faut en faire plus que les autres »

#société

Et selon toi, en France, peut-on réussir, quand on n’a pas fait d’études ?

68%

« Oui, mais il faut en faire plus que les autres »

#société

Et selon toi, en France, peut-on réussir, quand on vient de banlieue ?

63%

« Oui, mais il faut en faire plus que les autres »

#société

Et selon toi, en France, peut-on réussir quand on est une femme ?

59%

« Oui, mais il faut en faire plus que les autres »

#société

Et selon toi, en France, peut-on réussir, quand on n’est pas blanc ?

55%

« Oui, mais il faut en faire plus que les autres »

#société

Selon toi, peut-on réussir aujourd’hui, en n’étant pas « dans la norme » ?

55%

« Oui, mais avec des difficultés »

#société

Selon toi, peut-on réussir aujourd’hui, en ayant aucun diplôme ?

55%

« Oui, mais avec des difficultés »

#société

Selon toi, peut-on réussir aujourd’hui, en manquant de confiance en soi ?

63%

« Oui, mais avec des difficultés »

#société

Selon toi, peut-on réussir aujourd’hui, en faisant des fautes d’orthographe ?

59%

« Oui, mais avec des difficultés »

Orientation non prise en charge

Pour une meilleure expérience,
veuillez tourner votre appareil en mode portrait.